Informe Consejo Empresario de Entre Ríos
El empleo público en Entre Ríos: Un análisis de marzo 2023
Los datos del empleo público provincial en Entre Ríos durante marzo de 2023 proporcionados por el Consejo Empresario de Entre Ríos, reflejan un aumento continuo en la cantidad de empleados, especialmente en la planta permanente.
Economía (Informe CEER).- En el mes de marzo de 2023, el empleo público provincial en Entre Ríos alcanzó una cifra significativa de 91.503 empleados, marcando un aumento del 1.3% en comparación con el mismo mes del año anterior. Este crecimiento equivale a 1.200 empleados adicionales en la administración pública de la provincia. Los datos, respaldados por un informe del Instituto de Investigaciones Económicas y Sociales (IIES) del Consejo Empresario de Entre Ríos (CEER), revelan una tendencia al alza en la cantidad de empleados provinciales desde el año 2012 hasta la fecha actual.
El aumento en la nómina de empleados se ha concentrado mayormente en la planta permanente, con la adición de 1.036 nuevos puestos, mientras que los empleados de carácter transitorio también aumentaron en 631. Por otro lado, la planta suplente ha experimentado reducciones, lo cual es coherente ya que estos empleados podrían haber sido promovidos a cargos fijos.
Al analizar el empleo público provincial por escalafón, se observa que los sectores "Docentes" y "General" son los más representativos, abarcando el 39% y el 30% del total respectivamente. Ambos escalafones han experimentado aumentos del 2.2% y 0.6% respectivamente, lo que suma un total de 967 empleados adicionales entre ambos. El escalafón "Legislativo" también ha tenido un aumento significativo de 8.6%, aunque debido a su menor participación en el total, solo representa 40 empleados adicionales. Otros escalafones que han crecido en el período interanual son "Seguridad" y "Salud", con aumentos del 0.5% y 1.9% respectivamente.
En términos económicos, el gasto en personal del Estado provincial acumulado hasta marzo de 2023 alcanza los 87.701 millones de pesos, según el último informe de Ejecución de Cuentas Públicas del IIES-CEER. Considerando la cantidad de empleados, el gasto promedio mensual por empleado público es de 319.484 pesos.
Al comparar la cantidad de empleados públicos provinciales cada 1.000 habitantes con otras provincias de la Región Centro, en el informe del Conejo Empresario de Entre Ríos se destaca que la provincia tiene un nivel de empleo público superior, con 64 empleados por cada 1.000 habitantes. En contraste, Santa Fe tiene 40 y Córdoba 34, lo que sitúa a Entre Ríos en una posición relativamente alta en términos de empleo público.
En cuanto a jubilados y pensionados, en marzo de 2023 la cantidad total en Entre Ríos fue de 61.282, lo que representa un aumento de 2.291 beneficiarios en comparación con el mismo mes del año anterior. Si se suman los empleados públicos activos y pasivos, el total llega a 152.785 personas que dependen del estado provincial, lo que supone un incremento de 6.232 personas en comparación con marzo del año anterior. Según el informe elaborado por el Instituto de Investigaciones Económicas y Sociales (IIES) de los beneficiarios de la Caja de Jubilaciones y Pensiones de Entre Ríos, 47.775 son jubilados, 12,.888 son pensionados y 619 son beneficiarios de "leyes especiales". En términos económicos, el haber promedio de un jubilado o pensionado en marzo de 2023 es de $255.840 pesos.
En resumen, los datos del empleo público provincial en Entre Ríos durante marzo de 2023 reflejan un aumento continuo en la cantidad de empleados, especialmente en la planta permanente. Este crecimiento tiene implicaciones económicas y sociales significativas, y resalta la importancia de un análisis constante para entender la dinámica del empleo público en la provincia.