Agmer rechaza propuesta salarial y exige aumentos retroactivos del 10%

En un Congreso Extraordinario llevado a cabo este jueves 23 de noviembre en la ciudad de Nogoyá, la Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos (Agmer) decidió rechazar la propuesta salarial presentada por el Gobierno provincial, la cual ofrecía un incremento del 8,3% con los haberes de noviembre.

Desde Agmer, informaron que llevarán adelante una serie de exigencias al Gobierno provincial en relación con la recomposición salarial. En primer lugar, solicitan que antes del 28 de noviembre se presente una pauta salarial que contenga un aumento retroactivo no inferior al 10% de los salarios correspondientes al mes de octubre.

Además, el gremio docente demanda un aumento del 10% para los salarios de noviembre y diciembre, con la condición de que se liquide automáticamente y junto con los haberes del mes en curso la diferencia entre la inflación acumulada y la pauta salarial establecida, una vez que se conozca la inflación acumulada de noviembre y diciembre.

Como última exigencia, Agmer plantea que la recomposición salarial anual no sea, como mínimo, inferior a un 7% por encima de la inflación acumulada anual.

El gremio anticipó que, en caso de que el Gobierno acepte todas estas condiciones, procederán a la firma del acuerdo. Sin embargo, en ausencia de respuestas favorables, se facultará a la Comisión Directiva Central para definir las estrategias a seguir, incluyendo la posibilidad de adoptar medidas de acción sindical.

Esta situación evidencia la tensión creciente en las negociaciones salariales entre el Gobierno provincial y los gremios, destacando la importancia de llegar a un acuerdo que satisfaga las necesidades de los trabajadores del sector educativo en Entre Ríos.